当前位置: 首页 分析问题

分析问题

2025宜宾市叙州区总工会社会工作者招聘1人

笔试科目为《综合知识+专业知识》(综合知识:结合给定材料,综合考察考生分析问题、解决问题、写作等方面的能力;专业知识为:工会知识、女职工权益保护、劳动者权利保护、工资集体协商、工会经费管理与使用等方面知识公示期间接受社会举报,公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响录...

本文标签:

https://sc.jinbiaochi.com/sqgzz/news_750721.html       2025-07-25

公务员b类考什么

能力侧重:测查逻辑推理、数据分析问题解决等实务操作能力,适应基层岗位需求。申论考查内容:阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。题型特点:通常包括归纳概括、综合分析、提出对策、应用文写作(如调研报告、倡议书)等。能力侧重:要求考生能结合实际工作场...

本文标签:

https://www.jinbiaochi.com/qggwy/news_750192.html       2025-07-24

工商银行招聘线上面试内容

专业问题面试官会结合应聘岗位考查专业知识。回答时要先安抚客户情绪,再分析问题,提出合理解决方案。以上就是本文的全部内容,希望对大家有所帮助。

本文标签:

https://www.jinbiaochi.com/qgyhzp/news_748382.html       2025-07-21

2025年宜春市事业单位引进高层次人才124人

A类卷主要测查考生的基本素质、能力要素以及发现问题分析问题、解决问题的能力。B类卷主要测查考生对医学基础知识的掌握程度以及运用医疗卫生相关知识和技能,分析、解决问题的能力。具体时间、地点另行通知。(八)录用公示期满,对没有问题或反映...

本文标签:

https://jiangxi.jinbiaochi.com/jxsydw/news_746389.html       2025-07-17

2025绵阳市盐亭县乡镇事业单位考核招聘资格复审、初评及面试公告

三、初评本次考核招聘需进行初评,按《公告》要求,岗位招聘人数与资格初审通过人数的比例大于1:5时,进行初评,初评采取笔试方式,重点评价考生分析问题、解决问题的实际工作能力以及写作能力、综合素养等,并按照岗位招聘人数与进入面试人数不超过

本文标签:

https://sc.jinbiaochi.com/scsydw/news_746264.html       2025-07-17

2025甘孜州委统一战线工作部事业单位公开(选调)招聘8人

(1)笔试科目:《综合应用能力测试》,主要测试分析问题和解决问题的实际工作能力,卷面满分为100分。(2)笔试时间和地点:暂定为2025年8月2日。笔试具体时间和地点详见《笔试准考证》。公示期满,对没有问题或反映问题不影响调动的,按程序送审后办理调动手续;对反映有严重<...

本文标签:

https://sc.jinbiaochi.com/lxkd/news_744858.html       2025-07-15

2025年务川自治县“特岗计划”招聘 面试工作方案

3.思维能力(观察评分总分10分),概念准确,思维敏捷、分析问题全面准确,观点鲜明,围绕中心,突出重点。4.表达能力(观察评分总分10分),用词准确,语言流畅、精炼。

本文标签:

https://gz.jinbiaochi.com/gzjs/news_744695.html       2025-07-14

四川医疗卫生事业单位,近几年考试大纲有何变化?

《综合知识》相关:2024年5月1日起施行的《四川省事业单位公开招聘工作人员公共科目笔试考试大纲》,新增了思想政治部分,着重考查应试人员运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析问题的能力。题型题量改变:《卫生公共基础》相关:四川医疗卫生事业单位《卫生公共基础》笔试题型一般有单选题、多选题和案例分析题等...

本文标签:

https://sc.jinbiaochi.com/scylws/news_744614.html       2025-07-14

重庆时事热点面试预测题:史上最严禁酒令怎么落实?

、饮酒问题!之后,围绕案例涉及的条例条款展开讨论,分析问题根源及整改措施。例如,模拟某单位人员违规接受管理服务对象宴请的场景,让大家结合条例中公务接待的规定,指出其中的违规之处及可能产生的后果。二是实地排查。

本文标签:

https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_745938.html       2025-07-14

2025年邯郸魏县招聘中小学教师110人

笔试内容分两部分:(1)公共基础知识,包括教育法律法规等;(2)教师职业能力测验,包括中小学幼儿教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念等;主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力(十)聘用对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格。...

本文标签:

https://hebei.jinbiaochi.com/hebeijsgz/news_742872.html       2025-07-10