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2025吉林省高校毕业生“三支一扶”招聘面试内容

面试1.笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分按照招募岗位人数1:3的比例确定面试人选。不足1:3比例的,按照实际参考人数确定。如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的,一并进入面试。考试总成绩满分为100分,及格线为60分,笔试成绩和面试成绩不单独设及格线。面试结束后,...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jlszyf/news_753494.html       2025-07-31

2025吉林省高校毕业生“三支一扶”招聘公告内容拆分汇总

2025吉林省高校毕业生“三支一扶”招聘公告内容拆分汇总公告点击进入职位表点击进入报名条件点击进入报名入口点击进入资格审查点击进入缴费入口点击进入准考证打印点击进入笔试内容点击进入面试内容点击进入资格复审点击进入公示点击进入公告链接...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jlszyf/news_753500.html       2025-07-31

【招聘13人】2025年昭通市市直学校选调教师通告

若出现考生放弃面试的岗位,可在本岗位笔试成绩最低控制分数线以上人员中,按笔试成绩从高到低依次递补,递补后仍未达到面试比例的岗位不再递补,可据实面试。(2)面试方式。面试采用试讲方式进行,满分100分,面试内容以现行学科教材为范围,重点...

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https://yunnan.jinbiaochi.com/ynjsgz/news_753449.html       2025-07-31

2025年襄阳宜城市部分事业单位面向社会公开招聘工作人员41人公告

面试开考时考生缺考,使得无法递补致使只有1人进入面试的,允许其面试,并划定面试成绩合格线,面试成绩需达到70分合格线及以上方可进入下一环节。整体面试合格线定为65分及以上。(四)面试内容和形式。面试...

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https://hubei.jinbiaochi.com/hubeisydw/news_753419.html       2025-07-31

2025抚州市东临新区人民医院招聘16人

(三)面试1.面试时间及地点:具体时间及地点在“东临新区发布”微信公众号另行公布。2.面试内容:主要考核考生的专业水平、口语表达、逻辑思维、反应能力、应变能力、综合素质等。具体事项以面试公告为准。3.面试当天如出现考生迟到、缺考...

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https://jiangxi.jinbiaochi.com/jxylws/news_753263.html       2025-07-31

2025年武宁县暑期教师选调160人

(2)笔试a.时间:2025年8月7日上午9:0011:30b.地点:武宁六小c.笔试内容:试卷总分值150分,所有选调岗位笔试内容为初中学段对应学科专业知识,按中考要求与范围命题(英语不考听力)。(3)面试a.时间:2025年8月10日上午8:30开始b.地点:武宁六小C.面试...

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https://jiangxi.jinbiaochi.com/jxjszp/news_753214.html       2025-07-31

2025年贵阳市第十九中学临聘教师招聘公告(数人)

(二)面试安排1.初审通过后电话通知面试时间;2.面试内容:试讲(相关学科指定内容);3.综合考核后择优录用,签订临聘教师聘用合同。

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https://gz.jinbiaochi.com/gzjs/news_753211.html       2025-07-31

2025年武汉市江汉区编外聘用制教师公开招聘笔试成绩查询、资格复审及面试相关事宜公告

三、面试人员参加面试人员为资格复审合格人员。四、面试时间及地点面试时间:2025年8月9日(周六)面试地点:武汉市江汉区大兴第一实验学校金色雅园校区(武汉市江汉区新湾路5号)五、面试内容及形式本次面试所有岗位采用试讲...

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https://hubei.jinbiaochi.com/hubeijs/news_753204.html       2025-07-31

2025年吉安市阳光学校面向区外选调教师5人

(二)面试1.面试形式和内容。(1)面试形式:采取现场无生试教的方式,备课时间30分钟,试教时间10分钟。(2)面试内容:报考岗位学科课程,为我区现行教科书(见附件2)。2.面试时间:2025年8月9日。3.面试地点...

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https://jiangxi.jinbiaochi.com/jxjszp/news_753170.html       2025-07-31

2025年惠州市惠城区人民政府河南岸街道办事处公开招聘编外人员12名

(2)笔试内容:采用闭卷考试方式,主要考试内容为公共基础知识,合格线为60分。按招聘人数1:3的比例,依笔试成绩从高到低的顺序,在笔试成绩合格人员中确定面试人选。(2)面试内容面试采取结构化面试的形式进行,主要测试考生的综合分析能力...

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https://guangdong.jinbiaochi.com/gdsydw/news_753089.html       2025-07-31

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