2025四川涪江资本管理有限公司总经理招聘1人

（六）体检根据背景调查结果，确定拟聘用人员并组织体检。（七）结果公示根据资格审查、初试、复试、综合成绩公示、背景调查和体检结果，对应聘者进行全面评价和综合研究，确定拟录用人选，并将确定的拟录用人员在富诚集团官网进行公示，公示时间为1个工作日，接受社会监...

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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_728208.html       2025-06-11

2025广西真龙彩印包装有限公司招聘2人

在规定范围内公示拟录用人员情况，公示期不少于7天。(七)办理有关录用手续，签订劳动合同。五、其他事宜1.应聘人员只能选择1个岗位报名，报名多个岗位的视为无效。5.应聘人员报名要遵守公司回避管理的相关要求，不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不...

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https://guangxi.jinbiaochi.com/gxyhgq/news_728110.html       2025-06-11

2025重庆九洲隆瓴科技有限公司招聘2人

根据资格审查和初步甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员，参加测试或笔、面试事项，做到通知事宜和发送情况有据可查。3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。4...

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https://cq.jinbiaochi.com/gqzp/news_728091.html       2025-06-11

2025年二季度重庆医科大学附属巴南医院招聘38人

一、招聘原则（一）坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则；（二）坚持任人唯贤、德才兼备的用人原则；（三）遵循人岗相适的原则。（三）入职体检拟录用人员须在规定时间内，来院完成入职体检，放射工作人员还须按职业防护要求，到指定场所完成上岗前职业健康检查。如未按规定参加体检...

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https://cq.jinbiaochi.com/yl/news_728083.html       2025-06-11

2025南昌市劳动保障事务代理中心招聘5人

(三)面试资格审核通过后，择优邀请符合条件的应聘者进行面试，原则上各岗位报名人员与招聘人员的比例不低于3:1。(四)体检根据考生面试结果择优确定拟录用人员。拟录用人员按通知(短信或电话)要求到指定机构参加健康体检，体检标准参照《公务员录用