四川紧缺选调考试的竞争激烈吗？

四川紧缺选调考试的竞争较为激烈，主要体现在以下几个方面：

报考人数多：2025 年四川紧缺选调通过 5 个考点推算出报名总人数为 17,520 人，而招录人数为 1024 名，报录比约为 17.1:1。从报名情况来看，一志愿报考省直的同学占比 19.8%，报考成都的同学占比 42.5%，且一志愿报名竞争比 TOP10 的岗位均为省直和成都市职位，其中竞争比最大的职位 —— 教育 T 综合管理（二），达 22:1。

名校考生多：四川省内院校在四川紧缺选调中展现出显著的地域优势和专业适配性，如四川大学、西南交通大学等省内高校录用人数较多。同时，越来越多的省外名校毕业生也参与到四川紧缺选调中，2025 年四川省直单位定向选调中，中国人民大学和中国政法大学两所法学名校考编人数均突破了 10 人，排在前两名，并且有至少 14 名博士前来，包括清华、上交、国科大等名校博士，部分博士还报名了硕士岗位。

不同地区竞争程度差异大：省直单位和成都市的岗位竞争最为激烈，考编的基本上都是 985 高校硕士甚至博士。而一些偏远地区的地级市竞争相对较小，211 高校本科毕业生也有机会考编。例如，2025 年雅安市在紧缺选调中录用的 54 人中，四川大学学子占比高达 31.4%（17 人）；乐山市（21 人，占比 25.6%）和遂宁市（10 人，占比 22.7%）对于西南交通大学学子来说录用优势显著。

不过，与一些其他类型的公务员考试相比，紧缺选调考试由于限制条件较多，如要求是特定高校的应届毕业生等，在一定程度上筛选掉了部分考生，所以整体竞争程度可能会低于一些不限专业、不限户籍的公务员考试。