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2024四川选调面试解读

2024-01-31  |  来源: 四川金标尺教育

【导读】2024四川选调面试解读。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

 

由于选调生身份的特殊性,选调面试形式尤其鲜明的特征特点,一方面是侧重于对青年价值观的考察,另一方面是侧重考察基层实务。面试形式以结构化为主,结构化小组为辅。

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面试形式

四川选调面试形式大多为结构化面试,部分市州会采用结构化小组面试目前达州、绵阳、自贡、凉山、资阳、内江、宜宾、乐山等地考察过结构化小组。组织部一般会随机选择部分地州进行结构化小组试点。下面小编分别给大家介绍下两种考试形式的考情特点:

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结构化面试

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结构化小组

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面试考场

明确了考试形式,下面小编将从整体流程、候考室、面试室、面试地点四个方面带大家重要解析2024四川选调的相关注意事项

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整体流程

 历年金标尺学员现场反馈

 按照规定时间必须进入候考室,迟到不能再进。进考场之前需要存放好包包,手机需上交。

 考生集中在候考室候考,考场会有7或9位考官,坐下后考官会宣读引导语和考场规则,答完现场出分,并现场签字确认。

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候考室

 历年金标尺学员现场反馈

◎ 部分候考室要求也较为严格,不允许考生之间相互交流。

 部分候考室纪律相对宽松,部分考场可以看资料,具体需要看面试通知单的实际说明。

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面试室
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面试考点

四川选调全省统筹安排,面试地点在各市州首府,一般在市州党校、人社局学校等地。

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面试考官
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考官数量

四川选调生面试中,多数考场的考官人数是7人,也有部分考场考官人数例外,甘阿凉出现过9人考官,成都出现过5人考官等特殊情况。

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考官来源

选调生的招考单位是“各地州组织部”人社局参与组织。因此,选调面试考官来源于组织部和人社局管理的“考官库”。鉴于四川选调生面试考场都设立在各地州,所以考官大部门都是来源于本地;有极少数考官“异地调动”,如达州的考官到巴中考场担任考官。

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考官组成

主考官多数坐在中间,一般为处级及以上职务干部,主考官在考场中需要向考生宣读“指导语”,副考官面试全程不发言。

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考官打分

面试计分实行“体操计分法”,即去掉最高分、最低分,平均其他考官评分。

根据面试规则,面试考官必须提前考取《考官证》,时效3年。四川各市(州)每3年组织一次面试考官选拔和培训工作。

选调面试考官特点:

1、面试考官,含主考官1人(坐中间),负责和考生互动交流(宣读考场规则);副考官6或8位(坐主考官两边)

2、一般副考官当地人事部门干部、科级以上领导干部组成

3、更加关注考生的价值取向,重点考察考生的“生活”

考官管理

省委非常重视选调招录工作,对面试考官的管理和任用非常严格:

1、面试考官不得开展有偿培训工作。

2、面试选取考官实行“双随机”。一是确定人员时随机抽取,一旦确定为本次面试的考官,提前一天实行封闭管理;二是具体分配到哪个考场,再次抽签确定,确保每个考场面试公平。

3、面试中,考官要遵守很多纪律,如间隔而坐、中途不得进出考场、不得互相暗示等。

4、亲属面试的,考官要回避。

提醒:面试中,要想获得面试高分,一定要兼顾所有考官的感受,不能只顾主考官一人。

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面试话题

就选调面试话题而言,除了会重点考察农村基层话题,也会着重考察基层工作实务。下面是金标尺教育梳理的最近几年的四川选调生面试话题。

选调生面试话题:

 

 

 

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面试题型

选调面试中,近几年综合分析的考察占比越来越高,多次出现3道题中有2道综合分析的情况,漫画、演讲等新题型出现的频率也越来越高,并且更加注重实际工作能力,事务处理题型变多,梳理汇总如下。

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