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教师专业成长的途径有哪些

2021-04-28  | 

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教师专业成长的途径”是教师资格证考试中比较重要的知识点,多以简单题或选择题的形式出现。下面,和小编一起来梳理一下关于教师专业成长的途径的主要内容。建议收藏,可以复习和巩固。

教师专业成长的途径主要有五个,即师范教育、入职教育、在职培训、自我教育和终身学习。其中,终身学习是教师专业成长的前提保证。波斯纳提出了一个教师成长公式:经验+反思=成长

1、师范教育——这是教师专业成长的起点和基础。

2、入职教育——目的使教师尽快转变角色、适应环境,方法:由有经验的教师进行现场指导,短期的系统培训。

3、在职培训——这一途径主要通过实践训练和教师反思来促进教师专业的成长,其中通过实践训练提高在职教师的教学能力,方法如下:

1)观摩和分析优秀教师的教学活动;

2)开展微格教学;

3)进行专门训练;

4)反思教学经验。

反思方法:反思日记、详细描述、交流讨论和行动研究。

4、自我教育——是教师个体专业化成长最直接、最普遍的途径。自我教育的方法:经常性的系统的自我反思、主动收集教改信息、研究教育教学中的各种关键事件、自学现代教育教学理论、积极感受教学的成功与失败等。

5、终身学习——终身学习是教师专业成长源源不绝的动力。

 

 

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