为提高山东大学体育学院研究生就业竞争力,解决应届毕业生求职面试过程中遇到的难题,3月10日至11日,金标尺教育金牌讲师逯辉应山东大学体育学院邀请,在千佛山校区为研究生举办了就业面试培训专题讲座,学院全体研究生参加了此次活动。

讲座内容回顾

10日,逯辉老师主要讲解了山东优才计划(即山东人才引进计划)相关内容,主要涵盖优才计划介绍、整体考情介绍、结构化流程和结构化题型及试题讲解等四个方面。

首先,逯辉老师介绍了山东省人才引进计划考情,包括薪资待遇、招考对象、考试方式和报名流程等。

其次,逯辉老师着重分析了结构化面试过程,从进入面试开始,涉及物品准备、着装打扮以及面试过程中遇到的敏感问题等,关于面试技巧进行了详细的讲解,贴近面试实际,满足同学们的真实需求。

最后,逯辉老师针对结构化面试试题与同学们进行交流解答,指导同学们如何正确、有效地回答面试问题。

11日,逯辉老师着重讲解了面试中计划组织和应急应变两个方面。逯辉将计划组织分为调研类、宣传类、整改政治类、评比选拔类和接待考察类等等,提出针对不同的类别要遵循前期准备-中期开展-结果反馈的答题思路。应急应变主要包括临时会议发言、临时接待考察、临时举办会议等,逯辉老师认为要遵循先急后缓、先公后私、先人后物的原则进行回答。

 

课后学生回访

本次培训讲座有效解答应届毕业生同学面试中遇到的难题,掌握了切实有效的面试技巧,增加面试的信心,同时使低年级同学了解了当前的就业形势,明晰了努力方向,为今后的就业打下良好的基础。讲座结束后金标尺对多名同学进行了回访:

 

关于金标尺

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